Maailman paras rekrytointiprosessikaan ei auta, jos uusi työntekijä huomaa heti aloittaessaan työt, etteivät rooli, odotukset tai työarki vastaa sitä, mitä hänelle on luvattu. Rekrytointi on yritykselle tärkeä investointi ja ihmiselle iso päätös. Sen onnistumista mitataan ...
Kasvuyhtiön alkuvaiheessa johtaminen toimii vielä melko yksinkertaisesti. Päätöksiä tehdään nopeasti, tieto kulkee suoraan ...
Olen viime aikoina pysähtynyt pohtimaan työhyvinvointikeskustelua. Aiheesta puhutaan enemmän kuin koskaan. On mittareita, ...
Yrityksellä voi kestää vuosia toipua epäonnistuneesta avainhenkilön rekrytoinnista. Huolella suunniteltu hakuprosessi, ...
Notarec kasvaa pääkaupunkiseudulla, kun kokenut henkilöstöjohtaja ja valmentaja Minna Pohjola aloittaa Helsingin toimistolla ...
📝 Vieraskynä: Tämä artikkeli on vieraskynä oppimisen ja työelämän muotoilun sekä opetuksen asiantuntijalta. Opettaja ja ...
Kiertotalousyritys Syklo Oy ja asiantuntijarekrytointeihin erikoistunut Notarec Oy ovat aloittaneet rekrytointikumppanuuden. ...
