Pisteytetty HR-kypsyysindeksi
Yrityksesi HR saa kokonaisarvosanan pisteytettynä asteikolla 0–100
Hienoa, että haluat saada selkeämmän kuvan yrityksesi HR:n tilasta!
Olet muutaman minuutin päässä selkeän kuvan saamisesta.
Tekemällä HR-pikakartoituksemme saat pisteytetyn raportin, joka kertoo
missä mennään ja mitä kannattaa kehittää seuraavaksi.
Yrityksesi HR saa kokonaisarvosanan pisteytettynä asteikolla 0–100
Raportti listaa mitkä HR-käytännöt ovat kunnossa ja missä on kehitettävää.
Saat tilannekuvan lisäksi konkreettisia suosituksia kehitystyön tueksi.
Kartoituksen täyttämisen jälkeen saat heti selkeän raportin.
Siinä on jäsenneltynä organisaationne HR-kypsyysindeksi, yhteenveto organisaationne HR:n tilasta, havainnot kunto-luokiteltuina sekä toimenpidesuositukset kehityksen tueksi.
Organisaation HR-perustila on kehittyvällä tasolla. Strateginen suunta on selkeä, mutta lakisääteisissä velvoitteissa on kriittisiä puutteita.
Lait ja ohjeet ovat työntekijöiden nähtävillä.
Rekrytointiprosessi ja tehtävänkuvaukset käytössä.
Esihenkilöitä ei ole koulutettu viimeisen vuoden aikana.
Työsuojelun toimintaohjelma puuttuu.
Nimeä työlainsäädännön noudattamisesta vastaava henkilö ja dokumentoi vastuut.
Laadi ja jalkauta työsuojelun toimintaohjelma yhdessä henkilöstön kanssa.
Vastaa kysymyksiin siten, miten tilanne tällä hetkellä on, ei niin kuin haluaisit sen olevan. Rehellisyys tekee raportista hyödyllisemmän.
Kartoitus kestää noin 5-10 min.
Raportti muodostuu automaattisesti heti kartoituksen valmistumisen jälkeen.